產(chǎn)教融合視域下高職院校課程思政的創(chuàng)新實踐與探索
摘要:產(chǎn)教融合是高職院校培養(yǎng)技術(shù)技能人才的核心路徑,課程思政是落實“立德樹人”根本任務(wù)的關(guān)鍵舉措,二者融合能讓高職育人既具備“產(chǎn)業(yè)實踐的深度”,又擁有“價值引領(lǐng)的溫度”。本文圍繞產(chǎn)教融合視域下高職院校課程思政的創(chuàng)新實踐展開研究,從校企協(xié)同“鑄魂”構(gòu)建新生態(tài)、產(chǎn)教項目“賦能”拓展新載體、雙師團隊“聚力”打造新引擎維度,分析創(chuàng)新實踐路徑,為高職院校借助產(chǎn)教融合優(yōu)勢強化課程思政實效提供參考。
關(guān)鍵詞:產(chǎn)教融合;高職院校;課程思政
隨著高職教育對“全方位育人、全過程育人”的重視,將課程思政融入產(chǎn)教融合全流程,既能讓技能培養(yǎng)更具導(dǎo)向性,又能讓價值引領(lǐng)更具實踐性,對提升高職人才培養(yǎng)質(zhì)量具有重要意義。在此背景下,探索二者結(jié)合的創(chuàng)新實踐,成為高職教育高質(zhì)量發(fā)展的必然要求。
一、校企協(xié)同“鑄魂”,構(gòu)建課程思政新生態(tài)
高職院校的思政教育若脫離產(chǎn)業(yè)場景與職業(yè)需求,易陷入理論與實踐脫節(jié)的困境,難以讓學(xué)生形成與職業(yè)發(fā)展相匹配的價值認(rèn)知,故而需以校企深度合作為紐帶,將思政教育目標(biāo)與企業(yè)人才培養(yǎng)需求同步規(guī)劃、同步落實。在頂層設(shè)計層面,院校需與企業(yè)共同制訂課程思政建設(shè)方案,明確將工匠精神、職業(yè)倫理、行業(yè)擔(dān)當(dāng)?shù)人颊丶{入人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),確保思政教育與技能培養(yǎng)方向一致[1]。在資源整合上,院校可聯(lián)合企業(yè)梳理產(chǎn)業(yè)發(fā)展歷程、行業(yè)先進事跡、技術(shù)創(chuàng)新成果等素材,共同開發(fā)思政教學(xué)資源庫,讓產(chǎn)業(yè)實踐中的鮮活內(nèi)容成為思政教育的源頭活水。同時,需建立校企定期溝通機制,圍繞思政教育實施中的問題開展協(xié)同研討,及時調(diào)整教學(xué)策略,使思政教育從課堂延伸至產(chǎn)業(yè)全鏈條。
二、產(chǎn)教項目“賦能”,拓展課程思政新載體
傳統(tǒng)課程思政多依賴課堂教學(xué),學(xué)生被動接受知識,難以產(chǎn)生情感共鳴與價值認(rèn)同,而產(chǎn)教項目具備實踐性、針對性與真實性的特點,為思政元素的有機融入提供了天然載體,故而需將企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)研發(fā)、服務(wù)創(chuàng)新等項目轉(zhuǎn)化為思政教育的實踐平臺[2]。院??陕?lián)合企業(yè)按照“項目導(dǎo)向、任務(wù)驅(qū)動”的思路,將思政目標(biāo)拆解為具體的項目任務(wù),讓學(xué)生在完成項目的過程中體悟思政內(nèi)涵。例如在技術(shù)研發(fā)類項目中,融入嚴(yán)謹(jǐn)求實、精益求精的科學(xué)精神;在服務(wù)類項目中,滲透愛崗敬業(yè)、服務(wù)社會的職業(yè)理念。
三、雙師團隊“聚力”,打造課程思政新引擎
課程思政的有效實施,既需要教師具備扎實的思政理論功底,又需要熟悉產(chǎn)業(yè)發(fā)展動態(tài)與職業(yè)崗位需求,單一的院校教師或企業(yè)導(dǎo)師難以同時滿足這兩方面要求,故而需通過校企合作組建雙師團隊,實現(xiàn)優(yōu)勢互補。院校需建立雙師團隊培育機制,一方面推動專任教師深入企業(yè)實踐鍛煉,了解產(chǎn)業(yè)前沿動態(tài),積累企業(yè)工作經(jīng)驗,提升將產(chǎn)業(yè)元素轉(zhuǎn)化為思政教學(xué)內(nèi)容的能力;另一方面,從企業(yè)選聘技術(shù)骨干、管理精英、行業(yè)勞模等擔(dān)任兼職導(dǎo)師,讓其參與課程思政教學(xué)設(shè)計與教學(xué)實施,分享產(chǎn)業(yè)實踐中的思政案例與職業(yè)感悟。同時,需建立雙師團隊協(xié)作機制,明確院校教師與企業(yè)導(dǎo)師的職責(zé)分工,通過集體備課、聯(lián)合授課、協(xié)同指導(dǎo)等方式,共同完成課程思政教學(xué)任務(wù)。
結(jié)論:產(chǎn)教融合視域下高職院校課程思政的創(chuàng)新實踐與探索核心是立足高職教育類型特色與產(chǎn)業(yè)人才需求,以產(chǎn)教融合為紐帶,打通“企業(yè)資源—項目載體—師資團隊”的育人鏈條,既保障學(xué)生掌握產(chǎn)業(yè)所需的核心技能,又培育其適配職業(yè)發(fā)展的思想品格與職業(yè)素養(yǎng),契合新時代高職教育“為黨育人、為國育才”的根本宗旨。
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