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社會科學(xué)院研究人員職務(wù)試行條例-社會科學(xué)院研究

作者:中州期刊來源:轉(zhuǎn)載日期:2011-11-20人氣:2103

中國社會科學(xué)院研究人員職務(wù)試行條例

(中國社會科學(xué)院制定,中央職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組 1986 年 4 月 10 日轉(zhuǎn)發(fā))

第一章      總則

  第一條      為了發(fā)展社會科學(xué)事業(yè),充分發(fā)揮科研人員的社會主義積極性和創(chuàng)造性,建立科研工作的崗位責(zé)任制,根據(jù)中共中央、國務(wù)院關(guān)于改革職稱評定、實行專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度文件,特制定本條例。

  第二條      中國社會科學(xué)院的研究職務(wù),是根據(jù)學(xué)科發(fā)展和科研任務(wù)的需要設(shè)置的工作崗位。研究職務(wù)的結(jié)構(gòu)比例,由院統(tǒng)一核定。各級職務(wù)有明確的職責(zé)、限額和任期。

  第三條      中國社會科學(xué)院的研究職務(wù)定為:研究員、副研究員、助理研究員、研究實習(xí)員。

第二章      任職條件

  第四條      中國社會科學(xué)院的研究人員必須熱愛祖國,遵守憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅持社會主義方向;專心致志于社會科學(xué)研究事業(yè),堅持實事求是的馬克思主義學(xué)風(fēng)和嚴謹?shù)闹螌W(xué)態(tài)度,積極承擔(dān)黨和國家交給的各項科研任務(wù),努力為建設(shè)社會主義物質(zhì)文明和精神文明 B 出務(wù)。

  第五條      任職基本條件

  一、研究實習(xí)員

  獲得碩土學(xué)位,獲得研究生班結(jié)業(yè)證書或第二學(xué)士學(xué)位證書;獲得學(xué)士學(xué)位,經(jīng)過一年以上試用考察,表明:

  l 、基本掌握本專業(yè)的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識。

  2 、初步掌握必要的專業(yè)資料和進行科研工作的基本方法。

  3 、掌握一門外國語,能夠閱讀本專業(yè)的外文書刊。

  二、助理研究員

  擔(dān)任研究實習(xí)員職務(wù)四年以上;獲得博士學(xué)位;獲得碩士學(xué)位擔(dān)任研究實習(xí)員二年左右;獲得研究生班結(jié)業(yè)證書或第二學(xué)士學(xué)位證書,且已擔(dān)任研究實習(xí)員二至三年,表明:

  l 、對本學(xué)科具有較系統(tǒng)的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識。

  2 、基本了解本學(xué)科國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,熟悉和掌握必要的專業(yè)資料,能夠獨立進行研究工作,寫出有一定學(xué)術(shù)水平的論文和研究報告。

  3 、掌握一門外國語,能夠閱讀、翻譯本專業(yè)的外文書刊。

  三、副研究員

  擔(dān)任本學(xué)科助理研究員職務(wù)五年以上;獲得博士學(xué)位,擔(dān)任本學(xué)科助理研究員職務(wù)二年以上,表明:

  l 、在本學(xué)科的某一領(lǐng)域有深入的、創(chuàng)見性的研究,發(fā)表過具有較高學(xué)術(shù)價值,或產(chǎn)生了較大的社會影響,或取得了較大的經(jīng)濟效益的學(xué)術(shù)論文或?qū)V?

  2 、能夠根據(jù)國家需要和本學(xué)科的國內(nèi)外研究現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,設(shè)計有較高學(xué)術(shù)意義或應(yīng)用價值的研究課題,具有指導(dǎo)和主持本學(xué)科一定領(lǐng)域研究工作的能力。

  3 、比較熟練地運用一門外國語,并初步掌握第二外國語。

  四、研究員

  擔(dān)任本學(xué)科副研究員職務(wù)五年以上,表明:

  l 、在學(xué)術(shù)上有較深的造詣,對本學(xué)科的某一領(lǐng)域有開創(chuàng)性的研究,或在重要理論問題上有所突破,撰寫過高水平的學(xué)術(shù)論文或?qū)V?,推動了本學(xué)科的發(fā)展,或產(chǎn)生了重大的社會影響,或取得了重大的經(jīng)濟效益。

  2 、能夠根據(jù)國家需要和本學(xué)科的國內(nèi)外研究現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,提出本學(xué)科某一領(lǐng)域的研究方向,設(shè)計具有重要意義或開創(chuàng)性的研究課題,具有指導(dǎo)和主持研究工作的能力。

  3 、能熟練地運用一門外國語,并掌握第二外國語。

  第六條      對社會科學(xué)的重大理論問題和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的實際問題進行研究,并取得突出成績者,在聘任研究職務(wù)時,可不受上述學(xué)歷和資歷的限制。

第三章      崗位職責(zé)

  第七條      各級研究職務(wù)的職責(zé)

  一、研究實習(xí)員

  1 、擔(dān)任高級研究人員的科研助手。

  2 、在高、中級研究人員的指導(dǎo)下,進行研究工作,每年按計劃完成研究任務(wù),至少整理或?qū)懗鲆?、二篇研究報告、專業(yè)學(xué)術(shù)資料或論文。

  3 、承擔(dān)研究所(室)交辦的工作。

  二、助理研究員

  1 、承擔(dān)研究課題,每年按計劃完成研究任務(wù),至少提交 2-3 萬字具有一定學(xué)術(shù)水平的科研成果。

  2 、在高級研究人員的指導(dǎo)下,參加集體科研項目和重點科研課題的研究。

  3 、承擔(dān)研究所(室)交辦的國內(nèi)、外學(xué)術(shù)活動和其他工作。

  三、副研究員

  1 、承擔(dān)國家和院、所的科研項目,或獨立從事某一課題的研究,每年按計劃完成研究任務(wù),至少提交 3-5 萬字學(xué)術(shù)論文或階段性成果。每隔 l — 2 年寫出有創(chuàng)見性、有較高學(xué)術(shù)價值或有較大實踐意義的論文一篇。

  2 、根據(jù)需要,承擔(dān)所、室的科研組織工作,擔(dān)任課題組的領(lǐng)導(dǎo)人。

  3 、培養(yǎng)科研人才,根據(jù)需要,指導(dǎo)碩士研究生。

  4 、承擔(dān)研究所(室)交辦的國內(nèi)、外學(xué)術(shù)活動和其他工作。

  四、研究員

  1 、承擔(dān)國家和院、所的重點科研項目,或獨立從事某一課題的研究,每年按計劃完成研究任務(wù),至少提交 3 — 5 萬字有較高學(xué)術(shù)價值或有較大實踐意義的論文或階段性成果。若干年內(nèi)寫出有較高學(xué)術(shù)水平的專著。

  2 、擔(dān)任重點科研項目的學(xué)術(shù)領(lǐng)導(dǎo),主持本學(xué)科重要領(lǐng)域的研究工作。

  3 、培養(yǎng)科研人才,根據(jù)需要,指導(dǎo)博士研究生。

  4 、承擔(dān)院(所)交辦的國內(nèi)、外學(xué)術(shù)活動和其他工作。

第四章      評審聘任辦法

  第八條      學(xué)術(shù)委員會履行研究職務(wù)評審委員會的職責(zé)。研究員、副研究員職務(wù)的任職資格,需經(jīng)學(xué)術(shù)委員會審議推薦,由所長提名,報院評審?fù)ㄟ^,院長根據(jù)實際工作需要和職務(wù)限額,在具備任職資格的人員中進行聘任,并頒發(fā)聘書。

  助理研究員、研究實習(xí)員職務(wù)的任職資格,需經(jīng)研究所評審?fù)ㄓ抡?,由所長聘任,并頒發(fā)聘書。

  任職期滿,需繼續(xù)聘任原職務(wù),其任職資格,一般可不再進行審議。

  第九條      學(xué)術(shù)委員會對研究人員任職資格的審議,采取無記名投票進行表決,獲全體學(xué)術(shù)委員人數(shù)的三分之二贊同票者方取得任職資格。

  第十條      中國社會科學(xué)院的研究職務(wù)實行任期制,不是終身職務(wù),只在本院有效。聘期二般為 led 年。

聘期屆滿,院長、所長根據(jù)工作需要,決定續(xù)聘或者停聘;研究人員可以繼續(xù)應(yīng)聘,也可以不應(yīng)聘。

任職期間,雙方不得隨意中止聘約,如因特殊原因,需要停聘、辭聘,應(yīng)在三個月前通知對方。

  第十一條      建立和健全經(jīng)常性的、科學(xué)的考核制度和業(yè)務(wù)考績檔案,并以此作為選聘的重要依據(jù)。

第五章      附則

  第十二條      本條例只適用于中國社會科學(xué)院從事社會科學(xué)研究工作的人員。

  第十三條      研究所可根據(jù)本條例,結(jié)合本單位的實際情況和特點,制定具體的《實施細則》,報院備案后執(zhí)行。

  第十四條      本條例的解釋權(quán)在院人事教育局。

  第十五條      本條例自公布之日起實行。

 

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