【核心期刊的秘密】

開欄語

小編想做一個期刊系列，目前已經籌備了前五期的內容，后面能不能堅持做下去尚未可知。有一期說一期吧，只要有一個作者覺得有用，那就還算是挺有價值的。

經常會有作者問，“你們這個機構存在的意義是什么呢？”

為了及時解答作者的問題，小編有一個綁定公眾號的微信（zzqklm002）。每當有人說，“總是看你們公眾號，感覺很專業(yè)，學到很多”的時候，我覺得就是價值最大化的時刻了。

我個人一直覺得，我們機構存在的意義，更多的是——打破信息差。

在“非升即走”“不發(fā)表就出局”的當下，論文發(fā)表就成了學者的案頭俗務。有人說論文難發(fā)，其實不是論文難發(fā)，而是你不夠了解期刊背后的事情；有人說職稱難評，其實并非晉升困難，而是你眼界放太窄。這兩者背后都有一個關鍵詞，就是“信息差”。

打破作者和期刊之間的信息差。作者發(fā)核心，他會先去找相關領域的期刊有哪些，然后拿來往期的文章看看，再順便去網上搜一些經驗貼（我個人是不建議去看經驗貼的），就開始投稿了。其實，這些只是基礎操作，浮在表層的東西。投稿，我們更應該去專研期刊，同樣是社會科學，有的刊物可收哲學但不收馬哲，有的只收大學單位，不收高職、中小學。同一個選題的文章，A期刊對文章要求的是S+++級別的，B期刊則要求低一些，S級也能刊用……而發(fā)文章就是在你同等條件下去拔高，看哪個刊物錄用率更大。

再一個，期刊是動態(tài)選題的，欄目也會隨時更新。而作者每天忙于科研、教學，無法騰出更多的時間去看期刊。那就會錯過很多優(yōu)質的機會。我們的存在就是消弭期刊與作者之前的信息鴻溝，盡可能的去提供關于期刊更多的更深層的內容。

打破作者和編輯之間的信息差。你是不是也覺得，核心期刊編輯不缺稿，你的文章投過去很可能就是大海撈針，沒有一點希望？但是在期刊編輯看來，我的稿子很多，但是優(yōu)質的太少，我有很多好的選題希望作者去做、去研究，但是我應該如何傳遞給作者，如何建議一種聯(lián)系？編輯也很希望打破這個信息差，讓好的選題能被更多的人發(fā)現(xiàn)，讓期刊能收到更多的優(yōu)質來稿。

打破作者和規(guī)則之間的信息差。作者評職稱，多數(shù)人只知道論文、專利、出書。如果不是我們一直在傳播擴散報紙的信息，你可能會錯過第一批用報紙評職稱的機會。規(guī)則是人定的，是根據時代發(fā)展而變化的，跟著中州期刊聯(lián)盟，獲取一手信息，走上評職的康莊大道。

……

這就是我選擇開這個欄目的初衷。

前兩期的內容見圖文后兩條，分別是經管、服裝設計類方向的期刊推薦，感興趣的可以移步過去查看，如果真的有用，不要忘記幫我點個贊哦！

對了，其實我們之間也有信息差。

我認為你應該知道的，可能恰恰是你不知道的。

所以，有什么想要了解的，都可以隨時告訴我哦~