新時(shí)代下政工師做好企業(yè)思想建設(shè)工作的思考
摘要:政工師作為企業(yè)從事思想建設(shè)工作的專職人員,在企業(yè)管理、文化建設(shè)、職工思想引領(lǐng)等方面發(fā)揮著不容忽視的作用。要在新時(shí)代背景下充分彰顯政工師在企業(yè)管理中的核心價(jià)值,需切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)思想建設(shè)工作,明確政工師的重要地位。本文結(jié)合新時(shí)代企業(yè)政工師的具體工作現(xiàn)狀,探索做好企業(yè)思想建設(shè)工作的有效對(duì)策,以期助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
關(guān)鍵詞:新時(shí)代;政工師;思想建設(shè)
思想建設(shè)工作是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng),具有鮮明的政治優(yōu)勢(shì)。在新時(shí)代背景下,如何做好企業(yè)職工的思想建設(shè)工作,充分發(fā)揮思想建設(shè)工作在經(jīng)營(yíng)管理中的導(dǎo)向作用,是政工師需要深入探索的重要課題。
一、夯實(shí)黨建基礎(chǔ),堅(jiān)定學(xué)習(xí)立場(chǎng)
黨支部作為黨的組織體系這一有機(jī)整體的基礎(chǔ)單元[1],雖規(guī)模不大,但在黨組織結(jié)構(gòu)中承擔(dān)著上傳下達(dá)、協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)的重要職能,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。正所謂“基礎(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖”,在新時(shí)代背景下,政工師需結(jié)合社會(huì)發(fā)展形勢(shì)與目標(biāo),打造充滿活力的基層黨組織,樹(shù)立“不重視基層思想建設(shè)就是失職、抓不好基層思想建設(shè)就是不稱職”的責(zé)任意識(shí),積極履行政工師的基本職責(zé),全面推進(jìn)基層組織建設(shè)工作。
堅(jiān)定政治立場(chǎng),是貫徹黨的根本綱領(lǐng)、核心理論、基本路線的關(guān)鍵要求,直接關(guān)系到基層群眾的根本利益,也影響著企業(yè)的未來(lái)發(fā)展。為此,政工師要不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),不僅要學(xué)習(xí)哲學(xué)理論、政治經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí),還需緊跟時(shí)代發(fā)展前沿,與時(shí)代步伐保持同步,持續(xù)完善知識(shí)體系。唯有如此,才能將自身知識(shí)儲(chǔ)備與時(shí)代形勢(shì)、核心任務(wù)緊密結(jié)合,腳踏實(shí)地、解放思想,成長(zhǎng)為頭腦清晰、立場(chǎng)堅(jiān)定、知識(shí)淵博、品格高尚的政工師,不斷提升綜合能力,以“有為”贏得領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可,為企業(yè)思想建設(shè)工作的開(kāi)展筑牢根基。
二、提高人格修養(yǎng),展現(xiàn)工作能力
公道正派是政工師必須具備的基本素質(zhì)。“打鐵必須自身硬”,只有自身的人格品質(zhì)、道德修養(yǎng)、行為舉止成為基層職工的榜樣,才能贏得職工的高度信任,保障企業(yè)各項(xiàng)工作順利推進(jìn),提升思想建設(shè)工作的實(shí)效。
在開(kāi)展企業(yè)思想建設(shè)工作過(guò)程中,政工師要做到為人正直,不搞拉幫結(jié)派,摒棄親疏有別的觀念,秉持公平公正原則處理問(wèn)題,嚴(yán)格依照法律法規(guī)辦事,堅(jiān)守政治底線,絕不徇私舞弊。此外,優(yōu)良的工作作風(fēng)是企業(yè)思想建設(shè)工作順利開(kāi)展的重要前提[2]。思想工作無(wú)小事,每一位政工師都需認(rèn)真負(fù)責(zé),在實(shí)際工作中考慮周全、一絲不茍。
在企業(yè)思想建設(shè)工作推進(jìn)過(guò)程中,政工師要依據(jù)黨的基本要求與政策制度,持續(xù)改進(jìn)工作作風(fēng),強(qiáng)化為基層職工服務(wù)的意識(shí),深入職工群體,認(rèn)真傾聽(tīng)職工心聲,切實(shí)為職工解決實(shí)際困難,成為職工的知心人。同時(shí),政工師還需及時(shí)總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),不斷提升業(yè)務(wù)水平,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供助力。
三、創(chuàng)新思維觀念,提高創(chuàng)新能力
創(chuàng)新是民族進(jìn)步的靈魂,也是推動(dòng)企業(yè)思想建設(shè)工作的關(guān)鍵動(dòng)力。政工師唯有勇于創(chuàng)新,才能切實(shí)提升思想建設(shè)工作的成效。因此,提高政工師的創(chuàng)新意識(shí)與創(chuàng)新能力至關(guān)重要。
企業(yè)政工師需結(jié)合新時(shí)代的發(fā)展趨勢(shì)與思想動(dòng)態(tài),及時(shí)探索思想建設(shè)工作的新內(nèi)容、新方法、新路徑,為思想建設(shè)工作持續(xù)注入創(chuàng)新活力。這就要求政工師不斷更新創(chuàng)新理念,積極尋找創(chuàng)新路徑,營(yíng)造和諧活躍的創(chuàng)新氛圍。具體而言,在企業(yè)思想建設(shè)工作中,政工師要兼顧時(shí)代性、規(guī)律性與創(chuàng)新性,切實(shí)肩負(fù)起宣傳動(dòng)員、凝聚人心、組織協(xié)調(diào)、文化建設(shè)等工作任務(wù),持續(xù)更新政工知識(shí)體系,提升政治修養(yǎng),讓工作理念與工作方法充滿“創(chuàng)新”元素,以適應(yīng)新時(shí)代企業(yè)改革發(fā)展的形勢(shì)。
除學(xué)習(xí)黨的基本理論外,政工師還需掌握先進(jìn)科學(xué)技術(shù),通過(guò)拓寬學(xué)習(xí)視野,為自身積累源源不斷的創(chuàng)新靈感,滿足思想建設(shè)工作的需求。此外,政工干部要進(jìn)一步提升創(chuàng)新能力,克服一勞永逸、墨守成規(guī)的守舊思想,擺脫傳統(tǒng)工作觀念的束縛,扎實(shí)開(kāi)展企業(yè)實(shí)踐調(diào)研,推動(dòng)理論知識(shí)與實(shí)踐技能深度融合,積極推進(jìn)企業(yè)思想建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的向心力與凝聚力。
四、善于溝通交流,解決內(nèi)部矛盾
在企業(yè)思想建設(shè)工作中,政工師要密切關(guān)注基層職工的思想動(dòng)態(tài)與情緒變化,營(yíng)造企業(yè)內(nèi)部和諧的工作氛圍,提升基層職工隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力與執(zhí)行力。通過(guò)學(xué)習(xí)與基層職工的有效溝通技巧,定期組織職工代表大會(huì),與職工面對(duì)面交流,及時(shí)回應(yīng)并解決職工在企業(yè)經(jīng)營(yíng)、管理、改革方面的疑問(wèn)與訴求,化解內(nèi)部矛盾,為思想建設(shè)工作的推進(jìn)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
政工師需圍繞職工普遍關(guān)注的問(wèn)題,結(jié)合企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),積極采納職工提出的合理建議,通過(guò)高效互動(dòng),切實(shí)消除職工的思想困惑,搭建企業(yè)與職工之間的心靈溝通橋梁,凝聚統(tǒng)一的思想建設(shè)共識(shí),進(jìn)而提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
五、結(jié)語(yǔ)
在新時(shí)代背景下,政工師唯有不斷強(qiáng)化自身綜合能力,才能扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)思想建設(shè)工作,充分發(fā)揮先鋒模范作用,助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定發(fā)展,提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
文章來(lái)源:《農(nóng)業(yè)科技報(bào)》http://m.00559.cn/w/sci/26919.html
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